Calculateur de congés payés
1/10e ou maintien de salaire ? On compare les deux méthodes et on retient la plus favorable — c'est la loi. Avec les jours supplémentaires pour enfants à charge. Période de référence : 1er juin → 31 mai
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Le contrat est en…
Bon à savoir : en année complète, si la nounou prend des congés non encore acquis, ils sont déduits du salaire (congés sans solde). Notre calculateur de déduction d'absence peut t'aider.
Pour aller plus loin
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Barèmes à jour au 1er juin 2026 — Références : convention collective des particuliers employeurs (IDCC 3239), art. 123 (congés payés, comparaison 1/10e vs maintien de salaire) ; Code du travail, art. L. 3141-22 (règle du dixième).